공영홈쇼핑, 중기부 감사 조치계획 1월말까지 제출

내츄럴엔도텍 사태 징계 최종 확정 아냐…공영홈쇼핑 "재심 진행 중"

공영홈쇼핑 콜센터 전경./제공=공영홈쇼핑

공용홈쇼핑  최근 1년간 징계자(자료=김관영 바른미래당 원내대표)
전체 직원	330명
징계 직원	43명
해고	8명
정직	15명
감봉	14명
견책	6명

아시아투데이 이수일 기자 = 중소벤처기업부 산하기관인 공영홈쇼핑이 이달 말까지 중기부 종합감사에 따른 조치계획을 제출할 계획인 것으로 나타났다. 공영홈쇼핑 측은 퇴사자라고 해도 징계가 가능한지 법적으로 검토한 후 결정할 계획이다.

공영홈쇼핑은 이달 말까지 중기부 종합감사에 따른 조치계획을 제출·실행할 계획이라고 23일 밝혔다.

중기부의 공영홈쇼핑 종합감사는 지난해 9월3일부터 14일까지 진행됐는데, 내부 검토 끝에 지난 21일 공개됐다. 감사 결과 직원 경력 산정 및 승진제도를 부실하게 운영하고 직장 내 성희롱 사건도 부실하게 조사하기도 했다. 여기에 새벽에 법인카드를 주점 등에 사용한 것으로 드러났다. 공영홈쇼핑은 승진제도 부실운영 등으로 기관경고·주의 통보를 받았다.

김관영 바른미래당 원내대표는 최근 10개월 간 공영홈쇼핑 전체 직원 330명 중 43명이 징계를 받았다며 ‘도덕적 해이’가 심각한 수준이라고 지적하기도 했다. 김 원내대표에 따르면 징계 직원은 △해고 8명 △정직 15명 △감봉 14명 △견책 6명 등이다. 내추럴엔도텍의 주식매매 부당이득에 따른 징계자는 33명이다.

공영홈쇼핑은 그동안 정치권 등으로부터 지적을 받아왔던 사항을 이번 기회에 털고 가겠다는 의지를 내비치고 있다. 중기부는 이번 중기부 감사로 징계자가 새롭게 발생될 것으로 봤지만 징계 여부에 대해선 부정적으로 봤다. 지난해 9월 감사를 실시한 만큼 퇴사자가 있을 수 있기 때문이다. 중기부 측은 “퇴사자에 징계하는 것은 사실상 어려울 것”이라고 내다봤다.

다만 김 원내대표가 밝힌 43명의 징계인원에 대해선 유동적인 상황이다. 내추럴엔도텍의 주식매매 부당이득에 따른 징계자의 경우 회사 내부적으로 재심이 진행되고 있기 때문이다.

공영홈쇼핑 관계자는 “주식매매 부당이득에 따른 징계자의 경우 한 번에 징계가 확정되는 것은 아니다”라며 “내부 위원뿐만 아니라 변호사·변리사 등 외부 위원 등이 함께 종합적으로 검토하는 만큼 재심 뒤 결론을 내릴 방침”이라고 설명했다.

중기부 측은 공영홈쇼핑으로부터 조치계획서를 제출 받은 뒤 사안에 따라 처리 기간을 달리해 처리할 계획이다. 중기부 관계자는 “사안에 따라 소송이 있을 수도 있는 만큼 처리 기간은 달라질 것”이라면서도 “공정하게 처리될 수 있도록 할 계획”이라고 말했다.