광양시-포스코, 지역인재 취업기회 역량확대...취업아카데미 운영협약

지역내 고등학교 졸업자 또는 광양시 6개월 이상 거주자 가점
포스코, 취업교육과정 강사지원

정현복 광양시장(오른쪽 일곱 번째)과 이시우 광양제철소장(여섯 번째)이 15일 지역인재 포스코 그룹 취업기획역량 향상을 위한 광양시-포스코 그룹 취업 아카데미 운영업무 협약식 체결 후 관계자들과 기념 촬영을 하고 있다./제공=광양시

전남 광양시가 지역 청년들의 포스코 취업기회 역량을 향상시키는데 박차를 가한다.

광양시는 포스코와 15일 광양시청 상황실에서 시장, 부시장, 국·소장 등 15명과 광양제철소장, 행정부소장, 인사·행정 그룹장 등 15명 총 30명이 참석한 가운데 ‘취업 아카데미 운영 업무 협약식’을 체결했다.

이번 사업은 그동안 지역의 인재가 대기업이 많은 수도권 등 타지역으로 일자리를 찾아 고향을 떠나는 것을 안타깝게 생각한 광양시에서 지역민의 오랜 염원을 해결하기 위해 추진됐다.

아카데미 교육참여 대상은 지역 내 고등학교 졸업자 또는 지역 내 6개월 이상 거주자로 교육기간은 6개월, 교육 인원은 40여명이다.

교육내용은 포스코 입사에 필요한 △직무기초지식(공유압·크레인·용접·전기일반·기계도면 등) △인성교육(교양·커뮤니케이션 스킬·비즈니스 매너· 직업윤리·사회공헌 활동 등) △회사상식(회사 역사·직무소개) △현장교육 △모의면접 등으로 포스코 그룹 공개경쟁 지원에 필요한 역량 향상을 위한 과정 등이다.

시는 원활한 사업추진을 위해 전반적인 사업을 운영하고 취업지원에 필요한 예산 확보, 교육생 선발 및 교육계획 수립, 사업추진 위탁 사업자 선정 및 지도감독 한다.

포스코는 교육계획 수립시 취업지원에 필요한 과정을 시와 협력한다. 또 교육과정 중 인성·상식·현장교육에 필요한 다양한 강사를 비롯해 취업교육에 필요한 현장기기, 실습 기자재 등을 지원한다.

정현복 시장은 “광양시-포스코 그룹 취업 아카데미 사업은 시민이 오랫동안 요청해온 사업”이라며 “지역 인재들의 대기업 등용문을 넓히는 마중물 역할이 되길 바란다”고 말했다.