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[2022 국감] 코로나19 후 정신질환 진료 12% 증가…공무원 최다

[2022 국감] 코로나19 후 정신질환 진료 12% 증가…공무원 최다

기사승인 2022. 10. 04. 14:55
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최혜영 의원 "노동조건 열악 의미"
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코로나19 이후 우울증 등 다빈도 정신질환 진료 증가율 상위 5개 업종(단위: 명, %) /최혜영 의원실 제공
코로나19 팬데믹으로 정신질환 진료를 받은 직장인이 코로나19 발생 전보다 12%가량 늘어난 것으로 나타났다. 진료받은 직장인 중에는 공무원이 가장 많았다.

4일 국회 보건복지위원회 소속 최혜영 더불어민주당 의원이 국민건강보험공단으로 받은 자료에 따르면 최근 3년간(2019~2021년) 정신질환으로 병원을 방문한 환자 수는 코로나19 발생 이전인 2019년 362만7452명에서 2021년 405만8855명으로 11.9% 증가했다.

건강보험 가입자격별로 보면 정신질환 진료 인원은 직장가입자가 21.3%나 늘어 지역가입자(13.8%)와 직장가입자의 피부양자(7.7%)보다 증가율이 높았다.

우울증, 스트레스, 불안장애 등 다빈도 정신질환 진료에서도 직장가입자의 증가율은 26.5%나 됐다. 지역가입자는 15.1%, 직장피부양자는 8.1% 늘었다.

특히 공무원 중 다빈도 정신질환 진료를 받은 사람의 비중이 높았다. 지난해 전체 공무원 가입자 119만7584명 중 4.3%(5만1513명)가 다빈도 정신질환 진료를 받았는데, 이는 2019년 3.45%보다 0.85%포인트(p) 높아진 것이다.

지난해 다빈도 정신질환 진료 인원을 업종별로 보면 △공공국방 및 사회보장행정 4.23% △부동산·임대·사업서비스 3.86% △교육서비스 3.67% △전기·가스·수도 3.39%였다.

코로나19 전후 정신질환 진료 인원의 증가율을 연령대별로 보면 20대가 30.4%로 가장 높았고, 10세 미만(19.7%), 30대(18.2%), 10대(14.9%), 60대(14.4%) 순이었다.

최 의원은 "정신질환을 겪는 직장인의 비율이 높은 점은 우리나라의 노동조건이 직장인들의 정신건강에 열악하다는 의미"라며 "복지부는 정신질환으로 어려움을 겪는 직장인들을 위해 직업 특성과 유형에 맞는 정신건강정책을 마련할 필요가 있다"고 말했다.
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