경총 “신입사원 1000명중 7.4명만 임원된다”

대졸 신입사원 1000명 가운데 7.4명만 임원으로 승진한다는 조사 결과가 나왔다. 임원이 되기까지는 평균 20년이 넘게 걸리는 것으로 조사됐다.

한국경영자총협회는 2일 전국 219개 기업을 대상으로 ‘2014년 승진·승급관리 실태조사’를 한 결과 신입사원이 임원으로 승진하는 비율은 0.74% 라고 밝혔다.

또 사무직 대졸사원이 부장으로 승진하기까지는 평균 17.9년, 임원이 되기까지는 평균 22.1년이 걸리는 것으로 조사됐다.

규모별로 보면 대기업의 부장 승진 비율은 1.8%, 임원 승진 비율은 0.47%였고 중소기업은 11.5%와 5.6%였다.

승진 시 고려 요인으로 부장급의 경우 ‘관리능력’(33.5%), ‘개인성과’(19.8%), ‘근속연수’(19.6%), ‘직무전문성’(14.0%)이, 과장급은 ‘직무전문성’(29.2%), ‘개인성과’(25.0%), ‘근속연수’(19.9%), ‘관리능력’(13.9%) 순으로 나타났다.

한편 응답 기업의 45.4%가 임금피크제도를 도입하거나 도입을 고려하고 있다고 답했다. 명예퇴직제도를 도입했거나 도입을 고려한다는 비율은 39.0%였다.