우리카드는 2022 하반기 신입사원 공개 채용에 나선다고 26일 밝혔다.
올해 하반기 신입사원은 일반 및 디지털 부문으로 채용하며 각 전형은 학력, 연령, 성별 등에 제한 없는 블라인드 방식으로 진행한다.
이달 27일 오전 9시부터 내달 8일 오후 6시까지 온라인으로 서류 접수 가능하고 합격자를 대상으로 필기-인공지능(AI) 역량검사-실무진 면접-임원 면접을 진행한다. 디지털 부문 지원자의 코딩 역량은 필기 전형에서 평가되며, 지원자를 다방면으로 평가하기 위한 AI 역량 검사도 진행된다.
우리카드 관계자는 "우리금융그룹의 사회적 책임 실천 의지에 발맞춰 꾸준한 신입사원 및 경력직원 채용으로 금융산업 일자리 창출과 우수 인재를 확보하기 위해 노력하고 있다"며 "우리카드와 함께 성장하며 카드 산업을 이끌어 갈 인재들의 많은 관심과 지원 부탁드린다"고 밝혔다.
이 채용에 대한 지원 및 자세한 내용은 우리카드 홈페이지 및 우리카드 채용 전용 홈페이지에서 확인 가능하다.
올해 하반기 신입사원은 일반 및 디지털 부문으로 채용하며 각 전형은 학력, 연령, 성별 등에 제한 없는 블라인드 방식으로 진행한다.
이달 27일 오전 9시부터 내달 8일 오후 6시까지 온라인으로 서류 접수 가능하고 합격자를 대상으로 필기-인공지능(AI) 역량검사-실무진 면접-임원 면접을 진행한다. 디지털 부문 지원자의 코딩 역량은 필기 전형에서 평가되며, 지원자를 다방면으로 평가하기 위한 AI 역량 검사도 진행된다.
우리카드 관계자는 "우리금융그룹의 사회적 책임 실천 의지에 발맞춰 꾸준한 신입사원 및 경력직원 채용으로 금융산업 일자리 창출과 우수 인재를 확보하기 위해 노력하고 있다"며 "우리카드와 함께 성장하며 카드 산업을 이끌어 갈 인재들의 많은 관심과 지원 부탁드린다"고 밝혔다.
이 채용에 대한 지원 및 자세한 내용은 우리카드 홈페이지 및 우리카드 채용 전용 홈페이지에서 확인 가능하다.
