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제너레이션17은 UN이 채택한 17개의 지속가능발전목표(글로벌 골즈)를 2030년까지 달성 하기 위해 변화를 만들어내는 청년 활동가를 발굴하고 지원하는 프로그램이다.
이번에 선정된 청년 리더는 △해양·기후 보호 활동가 브리지타 구나완 △에듀테크 플랫폼 아카데미아 델 오세아노의 공동 설립자인 호세 프란시스코 오초아 △성평등 관점에서 기후 정의를 옹호하는 청년 조직 엠포데라클리마의 설립자·대표인 레나타 코치 알바렌가 △친환경 교육 키트 개발 스타트업 이브틱에르고의 설립자 라하프 아부 마이얄레 △사회적 기업 프로젝트 발라의 공동 설립자인 솜야 다브리왈이다.
지난 2020년 제너레이션17 출범 이후, 삼성전자와 유엔개발계획은 아시아·아프리카·유럽·라틴아메리카·중동·북미 등 전 세계의 청년 리더를 지원하며, 17개의 사회 문제 해결에 동참해 왔다.
삼성전자는 청년 리더들이 자신의 이야기를 널리 확산하고, 원활히 활동할 수 있도록 최신 갤럭시 기술과 글로벌 네트워킹, 멘토링 기회를 제공하고 있다.
이번에 선정된 청년 리더들은 보다 공정한 미래를 만들기 위한 삼성의 지속적인 헌신을 반영해 △해양 보호 △환경·지속가능성 △양질의 교육 등 다양한 분야에서 실질적인 해결책을 마련하는 데 초점을 둔다.
최승은 삼성전자 MX사업부 마케팅팀장 부사장은 "청년 리더의 열정, 창의성은 그 자체로 의미 있는 혁신을 구현한다"며 "새로 합류한 청년 리더들이 지속 가능하고 공정한 세상을 위해 선한 영향력을 계속 발휘해 나가는 모습을 기대한다"고 말했다.
아킴 슈타이너 유엔개발계획 사무총장은 "청년은 글로벌 개발의 미래이며, 글로벌 골즈 달성까지 남은 시간이 이제 5년도 채 남지 않았다"며 "UNDP는 삼성전자와의 장기적인 협력을 바탕으로 청년들이 기후 변화와 인권 문제 해결을 위한 방법을 제시하고, 더 지속 가능하고 공정한 세상을 만들기 위해 지원을 이어 나갈 것"이라고 말했다.
