차세대 인재 발탁·순환 배치 확대
조직 전문성·시너지 강화로 미래 성장 경쟁력 확보
조직 전문성·시너지 강화로 미래 성장 경쟁력 확보
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이번 인사는 급변하는 유통 환경 속에서 편의점 사업의 경쟁력을 강화하고 지속가능한 성장 기반을 마련하는 데 초점을 맞췄다. 조직 간 시너지와 전문성을 높이는 동시에 성과 중심의 경영 기조를 이어간다는 방침이다.
BGF그룹은 사업 성장 방향에 맞춰 핵심 기능을 재편하고 조직 간 협업을 강화하기로 했다. 특히 현장 조직의 안정적인 운영을 기반으로 시장 경쟁에 대응하는 한편, 전문성을 갖춘 차세대 인재를 발탁하고 순환 배치를 확대해 조직에 활력을 불어넣을 계획이다.
이번 인사에서 민승배 대표이사가 사장으로 승진했다. 임형근 상품·마케팅부문장은 전무로, 신종하 경영혁신실장과 장성관 3권역장은 각각 상무로 승진했다.
BGF그룹 관계자는 "이번 인사를 통해 전문성을 갖춘 차세대 인재를 적극 발탁하고 활발한 순환 배치를 통해 조직에 새로운 활력을 불어넣고자 한다"며 "조직 간 협업과 시너지 창출을 극대화해 중장기적인 미래 성장 기반을 마련하고 고객 중심의 차별화 전략을 지속 추진할 것"이라고 말했다.
다음은 주요 인사 명단이다.
<사장 승진>
△대표이사 민승배
<임원 승진>
△상품·마케팅부문장 임형근 전무
△경영혁신실장 신종하 상무
△3권역장 장성관 상무
<신규 직책 선임>
△5권역장 노수덕 수석
△상생협력실장 한윤범 수석
<계열사 대표 선임(내정)>
△BGF휴먼넷 대표이사 심재준 이사
<계열사 이사 선임>
△BGF휴먼넷 김민석 이사
△BGF로지스 유호석 이사
