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[인터뷰] ‘조기취업형 계약학과’ 참여기업에 묻다...IT전문기업 ㈜엘시스

[인터뷰] ‘조기취업형 계약학과’ 참여기업에 묻다...IT전문기업 ㈜엘시스

기사승인 2020. 08. 11. 17:08
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8개 대학 ‘조기취업형 계약학과’.. 9월부터 2021학년도 수시모집 시작

통합제어 장치 및 통합관제 플랫폼 개발 전문기업 ㈜엘시스(대표이사 나명찬)는 올해 ‘조기취업형 계약학과' 사업의 참여기업으로 전남대학교 신입생 3명을 채용했다고 밝혔다.


조기취업형 계약학과는 대학에서의 기업맞춤형 집중교육과 기업이 요구하는 현장실무 능력을 배양하는 교육의 결합을 핵심과업으로 하며, 신입생은 대학 입학 시 잡매칭을 통해 원하는 기업에 취업이 확정된다. 취업이 확정된 신입생은 1년 동안 정규 교육과정을 이수하고 2~3학년 때는 매칭된 기업에서 정직원으로 근무하며 맞춤형 교육과정을 받고 조기에 사회에 투입되는 방식(3년, 6학기제)으로 졸업 후 기업에 취업하는 기존 계약학과의 방식을 보완한 사업이다.


㈜엘시스는 전남대학교 스마트융합공정공학과 2020학년도 신입생 3명을 채용하고 앞으로 이들에게 2~3학년 등록금 일부를 장학금으로 지원하게 된다. 기업은 등록금을 지원하고 맞춤형 인재 양성과 더불어 양질 인력을 조기 확보할 수 있게 된다.


엘시스의 신화철 경영지원부장은 본지와의 서면인터뷰를 통해 ‘조기취업형 계약학과’ 사업이 기업에 어떤 이점이 있는지와 더불어 사업 초기 단계에서 보완되어야 할 점은 무엇인지 등 기업 담당자의 시각에서 바라본 ‘조기취업형 계약학과’에 대한 이야기를 나눠보았다.


Q. ㈜엘시스는 어떤 회사인가요?  
A. ㈜엘시스는 통합제어 장치 및 통합관제 플랫폼 개발 등을 전문적으로 하는 ICT 전문기업입니다. 주요 사업분야는 에너지 ICT 분야를 기반으로 농/축산, 해양/수산 분야 ICT 사업 등을 진행하고 있으며, 최근에는 스마트팜과 스마트팩토리 구축 사업도 진행하고 있습니다.


Q. 조기취업형 계약학과 사업에 참여하게된 계기는 무엇인가요?
A. 지방 중‧소도시에서 기업을 운영하다 보니 전문인력 수급에 어려움이 많았습니다. 그러던 중에 산학협력 기관인 전남대학교와 광주소프트웨어마이스터고등학교의 추천으로 이 사업을 알게 되어 참여하게 되었습니다.


Q. 학생들의 등록금 일부를 기업이 지원하는 것에 대한 부담은 없었나요?
A. 입학과 동시에 졸업도 하지 않은 학생을 기업이 2년 동안 등록금 일부(25~50%)를 감당해야 한다는 것에서는 부담이 없을 수는 없다고 생각합니다. 2년 중 1년이라도 정부나 지자체에서 청년취업장려금 등의 형태로 지원할 수 있는 방안도 고려되어야 한다고 생각합니다.


Q. 기업이 해당 사업 참여로 얻을 수 있는 이점은 무엇인가요?
A. 맞춤형 전문인력 고용입니다. 위에 언급했듯이 전문인력 수급에 어려움이 많은 중소기업에서 맞춤형 인력을 양성하고 확보할 수 있다는 것이 가장 큰 이점이라고 할 수 있습니다. 그래서 등록금 지원이라는 부담이 있지만 우수인력 확보라는 측면에서 기업이 감당해야 할 부분이라고 생각합니다.


Q. 현재 해당 사업을 통해 취업한 학생은 몇 명이며, 어떻게 진행되고 있나요?
A. 저희 회사는 2020학년도 신입생 3명을 채용했습니다. 이 학생들은 1년 휴직신청을 한 후 1학년 동안은 학교를 다니고, 내년 2월부터 회사에 복직하는 형식으로 정식 근무를 시작하게 됩니다. 최근에는 채용된 학생들을 회사로 초대해서 취업 전 공부하고 준비해야 할 내용들을 업무담당자들과 1:1 매칭을 통해 지도 중에 있습니다.


Q. 사업시행 초기단계에서 기업담당자로서 미흡하다고 생각하는 부분이 있으신가요?
A. 가장 큰 우려는 입학과 동시에 취업이 확정된다는 것입니다. 입학 전 기업에서 직접 면접을 통해 선발은 하지만 입학 후 학생의 노력부족으로 기업맞춤형 전문인력으로 양성되지 못하는 경우에는 손해가 발생 할 수밖에 없는 구조입니다. 적어도 최소학점제와 방학을 이용한 현장 체험학습 등의 보완이 필요할 것으로 생각합니다.


Q. 학생들이 기업을 선택할 때 중요하게 살펴봐야 할 부분은 무엇인가요?
A. 지원하고자 하는 기업의 홈페이지와 언론홍보 자료 등을 통해 기업에서 어떤 사업을 하는가를 잘 살펴보고 자신의 준비 정도와 수준을 잘 판단하여 기업을 선택해야 합격률이 높다고 생각합니다. 기업에서는 당장 1년 후 취업이 되는 구조이므로 어느 정도 실력과 마인드가 준비되어 있는 학생들을 우선적으로 선택 할 수밖에 없습니다.


Q. 각 기업 마다 원하는 인재상이 있을 것인데 학생들에게 조언해 줄 부분이 있다면?
A. 성실함이 우선입니다. 그러다 보니 고등학교 성적그래프와 생활기록부 관리가 중요하다고 생각합니다. 또한 기업에서 원하는 자격증이나 관련 지식이 어느 정도 있는 학생들이 채용될 확률이 높다고 생각합니다.


㈜엘시스는 정보산업분야의 기술과 인력양성, 새로운 비즈니스 창출 및 체계적인 통합 시스템 구축을 통한 업계 선도기업 진입을 목표로 2005년 설립되어 현재 기업부설연구소, 벤처기업, 이노비즈 기업, GS(Good Software)인증, 특허, 소프트웨어 등록 등 각종 지식재산권을 보유하고 있으며, 미래부장관상 수상, 지식경제부 스타기업 선정, 광주전남 중소기업청장 표창, 전라남도 도지사 표창 3회, 전남테크노파크원장 표창, 고용우수기업 등을 수상한 바 있다.


한편, 조기취업형 계약학과 선도대학으로 선정된 8개 대학 ▲국립목포대학교 ▲경일대학교 ▲전남대학교 ▲한국산업기술대학교 ▲한양대학교ERICA ▲가천대학교 ▲동의대학교 ▲순천향대학교는 오는 9월부터 2021학년도 조기취업형 계약학과 수시모집을 시작한다. 자세한 모집일정은 각 대학 홈페이지에서 확인할 수 있다.



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