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한국경영자총협회는 기업 235개사를 대상으로 실시한 ‘2016년 최고경영자 경제전망 조사’ 결과를 13일 발표했다. 이에 따르면 최고경영자의 52.3%가 내년도 경영계획의 방향성을 ‘긴축경영’으로 응답했다. 대기업은 66.7%로 지난해(51.4%)보다 15.3%포인트 증가했다. 중소기업은 지난해(31.5%)보다 14.3%포인트 증가한 45.8%로 집계됐다.
‘긴축경영’ 응답 52.3%는 글로벌 금융위기 촉발 시점인 2009년 전망조사(67.1%) 이후 가장 높은 수치다. ‘현상유지’는 30.2%, ‘확대경영’은 17.4%였다.
최고경영자의 75.7%는 현 경기 상황을 장기형 불황으로 평가했고 40.8%는 ‘국내 경기 회복이 상당 기간 어려울 것’이라고 전망했다. ‘상당 기간 어려울 것’이라는 응답은 중소기업(38.2%)보다 대기업(46.3%)에서 높게 나타났다. 국내 경기가 2016년에 회복할 것이라는 응답은 15.9%에 불과했다.
최고경영자들의 비관적인 경제 예상은 내년도 경제성장률 전망치에서도 이어졌다. 평균 2.7%로 국내외 주요 기관들이 전망한 내년도 경제성장률 3%대 초반보다도 낮았다. 이는 기업 현장에서 체감하는 국내외 경제 불확실성이 크게 반영됐기 때문인 것으로 보인다.
실제로 2016년 기업경영의 애로 요인으로 첫손가락에 꼽힌 것이 ‘대외경제 침체 및 불확실성’(38.9%)이었다. ‘내수부진’은 27.5%, ‘고용부담 증가’는 15.1%였다.
정부에서 추진 중인 4대 개혁 중 가장 시급한 것으로는 ‘노동개혁’(61.8%)이라는 응답이 가장 많았다. 응답자의 32.3%는 노동개혁 중 가장 시급한 과제로 ‘직무·성과 중심 임금체계로의 개편’을 가장 많이 꼽았고, 이밖에 ‘대·중소기업간 근로조건 완화’(21.2%), ‘정규직 과보호 완화’(15.7%) 순으로 나타났다.
경제 활성화를 위해 가장 필요한 조치는 ‘적극적 규제 완화’(31.5%)와 ‘노동시장 유연성 제고’(23.7%)가 가장 높게 나타났으며, ‘시장경제에 대한 올바른 인식 확산’(10.7%), ‘투자 및 창업에 대한 금융, 세제 지원’(10.5%) 등으로 조사됐다.
