감사위원회 전문성 제고 노력 일환
사업보고서 등 공시정보 확대로 기업 감사위원 대상 교육이 전년에 비해 크게 증가한 것으로 나타났다.
삼일회계법인 감사위원회센터는 최근 자산총액 2조 이상 유가증권시장 상장기업 156개사(비금융업 119개사·금융업 37개사)를 대상으로 조사한 결과 2019년 감사위원 대상 교육 제공이 97%에 달했다.
상장사 사업보고서에는 기업이 감사위원에게 제공한 교육 내역을 공시하도록 하고 있다. 2018년에는 분석 대상 기업의 36%가 감사위원에게 교육을 한 번도 제공하지 않았지만, 지난해에는 그 비율이 3%에 불과했다.
교육 횟수도 4회 이상 교육을 제공했다고 공시한 비율이 30%에 달하는 등 전년도와 큰 격차를 보였다. 삼일회계법인 감사위원회센터 김재윤 센터장은 “급변하는 시장 환경에서 지속적인 감사위원 교육은 필수적”이라며 “회사들이 교육 기회를 증가시키기 위해 외부감사인이나 감사위원회포럼과 같은 전문 교육기관을 적절히 활용하고 있는 것으로 보인다”고 말했다.
한편, 이번 분석에는 감사위원의 선임 및 종임 현황도 포함됐다. 분석 대상 기업인 비금융회사에서 회계사 및 회계학 전공 교수는 전체 선임 위원 중 18%, 전체 종임 위원 중 12%의 비중을 차지해 신규 선임 비율이 더 높았다. 2018년에도 선임 비율이 종임 비율보다 높아 비금융회사 감사위원 중 회계전문가의 비중은 2년 연속 증가했다.
삼일회계법인 감사위원회센터는 최근 자산총액 2조 이상 유가증권시장 상장기업 156개사(비금융업 119개사·금융업 37개사)를 대상으로 조사한 결과 2019년 감사위원 대상 교육 제공이 97%에 달했다.
상장사 사업보고서에는 기업이 감사위원에게 제공한 교육 내역을 공시하도록 하고 있다. 2018년에는 분석 대상 기업의 36%가 감사위원에게 교육을 한 번도 제공하지 않았지만, 지난해에는 그 비율이 3%에 불과했다.
교육 횟수도 4회 이상 교육을 제공했다고 공시한 비율이 30%에 달하는 등 전년도와 큰 격차를 보였다. 삼일회계법인 감사위원회센터 김재윤 센터장은 “급변하는 시장 환경에서 지속적인 감사위원 교육은 필수적”이라며 “회사들이 교육 기회를 증가시키기 위해 외부감사인이나 감사위원회포럼과 같은 전문 교육기관을 적절히 활용하고 있는 것으로 보인다”고 말했다.
한편, 이번 분석에는 감사위원의 선임 및 종임 현황도 포함됐다. 분석 대상 기업인 비금융회사에서 회계사 및 회계학 전공 교수는 전체 선임 위원 중 18%, 전체 종임 위원 중 12%의 비중을 차지해 신규 선임 비율이 더 높았다. 2018년에도 선임 비율이 종임 비율보다 높아 비금융회사 감사위원 중 회계전문가의 비중은 2년 연속 증가했다.
