[마켓파워] 휴온스그룹, 윤인상 부사장 중심으로 승계 윤곽…계열사 지분 확대 속도

초고속 승진에 핵심계열사 지분확대
윤성태 회장 증여로 휴온스 2대 주주에
경영능력 입증·승계비용 마련은 숙제

휴온스그룹의 '경영 승계' 무게 추가 윤성태 회장의 장남 윤인상 부사장으로 기울고있다. 지난해를 기점으로 윤 부사장이 초고속으로 임원 승진을 한 데다, 지주사 휴온스글로벌과 핵심 계열사 휴온스에 대한 지분 확대 움직임도 지속적으로 보이고 있기 때문이다. 윤 부사장은 지난 1년 간 휴온스글로벌과 휴온스 지분을 각각 0.47%포인트, 3.36%포인트 늘렸다. 특히 윤 부사장은 차남인 윤연상 휴메딕스 사내이사의 휴온스글로벌 지분 격차를 벌리면서 승계 구도가 명확해졌다는 평가다.

관건은 내년부터다. 지난 7월 부사장 승진으로 윤 부사장의 경영 능력이 시험대에 올랐다. 휴온스그룹은 올해 호실적을 기록했지만, 핵심 사업인 의약품·헬스케어는 업계 경쟁이 치열한 '레드오션'으로 꼽히기 때문이다. 지금까지는 경영수업을 받는 데 그쳤지만, 향후 윤 부사장이 경영전면에 나설 것이란 관측도 나온다.

20일 금융감독원에 따르면 윤 부사장의 휴온스글로벌 지분은 4.63%다. 지난해 11월(4.16%) 대비 0.47%포인트 올랐다. 지난 2월 윤 회장의 매도분을 장외매수한 결과로, 차남 윤 사내이사 휴온스글로벌 지분(3.02%)과의 격차도 벌렸다.

핵심계열사 휴온스에서는 단 1년만에 2대 주주로 올라섰다. 지난해 초만해도 윤 부사장의 지분은 전무(全無)했지만 이달 들어 3.38%로 늘었다. 윤 부사장이 지난해 상무이사로 승진한 직후 지분 0.02%를 사들인 데 이어, 최근 윤 회장이 자신이 보유한 지분 전량(3.01%)을 증여했기 때문이다.

윤 부사장의 지분 확대 행보는 최근 초고속 승진과 함께 이뤄졌다는 점에서 주목된다. 윤 부사장은 입사 7년, 상무 승진 1년 만인 올해 7월 휴온스글로벌·휴온스 부사장 자리에 올랐다. 현재 윤 회장의 세 아들 중 지주사 경영에 참여하고 있는 것도 윤 부사장이 유일하다. 차남인 윤연상 휴메딕스 전략기획실장도 올해 휴메딕스 사내이사로 선임되며 영향력을 넓히고 있지만, 그룹 전반적인 경영은 윤 부사장이 책임지고 있다. 윤 회장이 33세의 젊은 나이에 회사 경영을 시작했다는 점도 승계 속도에 영향을 줄 것이란 관측이다. 윤 부사장은 1989년생으로 올해 35세다.

과제는 윤 부사장이 빠른 승진에 걸맞는 능력을 입증하는 것이다. 윤 부사장은 미국 에모리대학교에서 화학을 전공한 뒤 휴온스에 입사해 영업·마케팅·연구개발(R&D) 등 다양한 실무 경험을 쌓아왔다. 이후 휴온스글로벌 전략기획실장과 휴온스 경영총괄본부장 등을 맡으며 그룹 성장에 기여해왔지만, 아직 독자적인 경영 능력을 입증했다고 보긴 어렵다. 이에 부사장직을 맡은 올해부터가 본격적인 경영 시험대가 될 전망이다.

추가 지분 승계와 승계 비용 마련도 과제로 꼽힌다. 휴온스글로벌과 휴온스 양사 모두 윤 회장의 지배력이 여전히 크다. 현재 휴온스 최대주주는 지분 40.74%를 보유한 휴온스글로벌이며, 휴온스글로벌 최대주주는 42.84%를 보유한 윤 회장이다. 업계에서는 추가 지분 상속을 위해 600억원 이상의 상속세가 필요할 것으로 추산하고 있다.

휴온스그룹은 매년 고배당 정책을 펼치고 있어 배당금이 재원으로 쓰일 가능성도 있다. 휴온스는 2015년부터 주당 400~500원의 배당을 이어왔다. 최근 실적이 안정적으로 성장하고 있어 고배당을 이어갈 명분도 충분한 상태다. 그러나 지금까지 지급된 배당금만으로는 상속세 감당이 어려울 것으로 예상돼 또 다른 재원 마련 방안을 찾을 가능성도 제기된다.

한편 휴온스그룹 관계자는 최근 지분 이동과 관련해 "공시한 내용 외에는 확인해드릴 수 없다"는 입장을 밝혔다.