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에이피알의 기업지배구조헌장에는 △주주의 권리와 책임 △이사회의 역할과 구성, 의무 및 책임 △감사위원회와 외부감사인의 구성 및 운영 △이해관계자의 권리 보호 등 기업지배구조와 관련된 규정과 책임 사항이 담겨있다. 지난달 22일 본사에서 진행한 2분기 투명경영위원회를 통해 의결된 내용이다.
에이피알은 비상장사이지만 상장을 앞둔 기업으로, 상장사에 준하는 ESG(환경·사회·지배구조) 경영 정착을 위해 노력하고 있다. 특히 거버넌스 강화를 위해 올해 2인의 사외이사를 신규선임하며 경영을 위한 감시 시스템을 확립했다.
에이피알은 이 외에도 이사회 내 별도 위원회로 기존 내부거래위원회를 발전시킨 '투명경영위원회'를 발족시켰다. 투명경영위원회는 기존 내부거래위원회를 더욱 발전시킨 것으로, 경영 활동에 대한 감사 목적 외에도 ESG 경영이 안착하도록 돕는 책임 경영 의무 수행의 목적을 갖고 있다.
에이피알 관계자는 "에이피알은 상장사들이 도입 중인 ESG 경영 정착을 위해서도 노력하고 있다"며 "현재 준비 중인 상장 이후에도 관련 규정 정착을 위해 앞장서겠다"고 말했다.
한편 에이피알은 연내 예비심사 제출을 목표로 상장을 준비 중이다. 기업공개(IPO) 대표 주관사로 지난해 11월 신한투자증권을 선정한 바 있다.
