기아, 다문화·탈북 청소년 직무교육 확대…‘하모니움’ 4기 운영

IT·영상·F&B·조경 4개 분야 교육…3기 수료생 8명에 장학금
4기 다문화 청소년 25명·탈북 청소년 16명 참여…내년 2월까지 진행

'하모니움 교육 프로그램' 3기 수료식 및 4기 입학식 행사에서 관계자들과 학생들이 기념 사진을 촬영하는 모습./기아

기아가 다문화·탈북 청소년의 진로 탐색과 취업 역량 강화를 위한 직무교육 프로그램을 이어간다.

기아는 지난 20일 서울 용산구 몬드리안 서울 이태원에서 '하모니움 교육 프로그램' 3기 수료식과 4기 입학식을 진행했다고 21일 밝혔다.

이날 행사에는 3기 수료생과 4기 입학생 및 학부모를 비롯해 이덕현 기아 지속가능경영실장 상무, 박종필 노사발전재단 사무총장, 협력기관 관계자 등 약 200명이 참석했다.

하모니움은 기아가 다문화 청소년의 사회·경제적 자립과 다문화 수용성 향상을 위해 2024년 시작한 사회공헌 사업이다. 연간 두 차례 교육 프로그램을 운영하며 3기부터는 탈북 청소년을 대상으로 한 교육 과정도 추가했다.

교육 과정은 IT와 영상, 식음료(F&B), 조경 등 4개 분야로 구성된다. 분야별 직무교육과 실습을 진행한 뒤 소셜벤처와 연계한 인턴십, 기아 임직원 취업 특강, 오토랜드 견학 등을 제공한다.

3기 교육생은 중도 이탈 없이 전 과정을 수료했다. 수료생 가운데 일부는 IT 기업에 취업하거나 미디어영상학과와 컴퓨터학과 등 관련 학과에 진학했으며 국제 청소년 커피 대회에서 수상하기도 했다.

이번 수료식에서는 3기 교육생의 교육과 진로 탐색 과정을 담은 영상을 상영하고 인턴십 파트너사의 소회 발표 등을 진행했다. 우수 수료생 8명에게는 장학금을 전달했다.

최우수 수료자로 선정된 김민조 학생은 "게임 개발에 관심은 컸지만 진로를 구체화할 기회가 부족했다"며 "직무교육과 인턴십 경험을 바탕으로 게임 산업의 기획자로 성장하겠다"고 말했다.

이어 열린 4기 입학식에서는 3기 수료생들이 신규 교육생에게 응원 메시지를 전달하고 4기 교육생들이 교육 과정에 참여하는 목표를 공유했다.

4기 프로그램에는 다문화 청소년 25명과 탈북 청소년 16명 등 총 41명이 참여한다. 교육은 다음 달부터 내년 2월까지 진행될 예정이다.

박종필 노사발전재단 사무총장은 "하모니움 교육 프로그램이 다문화·탈북 청소년들의 진로 탐색과 사회 진출을 위한 디딤돌이 되길 바란다"고 말했다.

이덕현 기아 지속가능경영실장 상무는 "다양한 배경을 지닌 청소년들이 역량을 발휘할 수 있도록 지원하는 것은 우리 사회의 지속가능성을 높이는 과제"라며 "다문화·탈북 청소년들이 사회 구성원으로 자립할 수 있도록 지원을 이어가겠다"고 밝혔다.