인천관광공사는 지역관광을 이끌어 갈 우수인재를 확보하고 청년구직자의 어려움을 극복하기 위해 이달 19일까지 직원 공개채용을 실시한다고 4일 밝혔다.
채용 분야는 일반직(관광, 안전건축, 기록물관리, 전시컨벤션, 전산, 정보통신), 공무직(전산), 장애인 1명 및 취업지원대상자 2명을 포함해 총 16명이다.
지원서 접수 기간은 오는 19일 오후 6시까지로 인천관광공사 채용접수 온라인 사이트를 통해 지원 가능하다.
채용 방식은 학력, 연령 등 차별적 요소를 배제하는 블라인드 방식으로 진행하며 직무능력표준(NCS)에 기반한 필기시험과 인성검사, 면접 등을 거쳐 7월 중 임용할 예정이다.
특히 이번 채용은 코로나19에 따른 취업준비생의 어학성적 제출부담 완화를 위해 채용공고일 전 유효기간이 만료된 2020년 어학성적을 인정하는 유효기간 특례를 도입해 진행한다.
자세한 사항은 인천관광공사 홈페이지 및 채용접수 온라인 사이트에서 확인가능하다.
지난해 진행된 직원 채용에는 총 9명 모집에 1532명이 접수해 평균 170.2대 1의 경쟁률을 기록한 바 있다.
채용 분야는 일반직(관광, 안전건축, 기록물관리, 전시컨벤션, 전산, 정보통신), 공무직(전산), 장애인 1명 및 취업지원대상자 2명을 포함해 총 16명이다.
지원서 접수 기간은 오는 19일 오후 6시까지로 인천관광공사 채용접수 온라인 사이트를 통해 지원 가능하다.
채용 방식은 학력, 연령 등 차별적 요소를 배제하는 블라인드 방식으로 진행하며 직무능력표준(NCS)에 기반한 필기시험과 인성검사, 면접 등을 거쳐 7월 중 임용할 예정이다.
특히 이번 채용은 코로나19에 따른 취업준비생의 어학성적 제출부담 완화를 위해 채용공고일 전 유효기간이 만료된 2020년 어학성적을 인정하는 유효기간 특례를 도입해 진행한다.
자세한 사항은 인천관광공사 홈페이지 및 채용접수 온라인 사이트에서 확인가능하다.
지난해 진행된 직원 채용에는 총 9명 모집에 1532명이 접수해 평균 170.2대 1의 경쟁률을 기록한 바 있다.
