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국립대병원 노조 “공공병원 인력확충 문제 개선 여지 없어”

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지환혁 기자

승인 : 2023. 09. 11. 16:21

12일 서울 용산 대통령집무실 앞에서 기자회견 예고
[포토] 피켓든 노동조합원
지난해 11월 23일 서울 종로구 서울대병원 본관 앞에서 열린 2차 파업 출정식에서 민주노총 공공운수노조 의료연대본부 서울대병원분회 소속 조합원들이 피켓을 들고 구호를 외치고 있다.
국립대병원 노조가 12일 서울 용산 대통령집무실 앞에서 인력 확충, 임금 인상을 요구하는 기자회견을 예고했다.

공공운수노조 의료연대본부와 전국보건의료산업노동조합은 11일 "윤석열 정부가 출범한 지난해 5월부터 지금까지 국립대병원은 필수의료 분야 명목으로 어린이 공공전문진료센터 인력을 제외한 병원 의료인력에 대해서는 인력충원이 이뤄지지 않았다"며 "의료인력이 부족해 치료할 병원을 찾지 못하고 길거리에서 뺑뺑이 사망 사건과 치료할 병원을 못 찾아 치료 시기를 놓친 어린이의 안타까운 죽음을 대하면서도 공공병원 인력확충 문제 개선 여지가 없다"고 말했다.

공공운수노조 의료연대본부와 전국보건의료산업노동조합은 "공개채용 과정은 아무리 서둘러도 6개월 이상의 시간이 필요하다. 지난 2년의 시간을 인력 증원 없이 국립대병원은 버텨왔으며 인내심의 한계에 봉착했다"며 "국립대병원의 인력과 임금 부족 문제를 해결하기 위해, 기재부는 국립대병원의 인력요청에 답을 해야 한다"고 했다.

이들은 중환자실을 포함한 전병동에 간호사 1인 증원과 간호사를 제외한 167명의 인력을 추가 증원을 요구하고, 국립대병원 공공성 강화를 위해 임금가이드라인 폐기를 촉구했다.

이들은 "국립대병원 노동자들은 정부의 공공기관 임금 가이드라인 1.7%에 따른 임금인상율이 적용된다. 매년 민간병원이 3~5% 인상 시 국립대병원은 평균 1.4% 인상에 불과하다"며 "이러한 격차가 누적되면서 국립대병원의 숙련된 의료인력의 이탈이 늘어나고 있다. 의료 질 저하를 막기 위한 제도화방안으로 임금가이드라인은 폐기돼야 한다"고 주장했다.

공공운수노조 의료연대본부의 국립대병원 분회 4곳(서울대병원, 경북대병원, 강원대병원, 충북대병원)은 현재 교섭을 진행 중이다. 사측은 노동조합의 핵심요구사항인 필요의료인력확충 요구에 기재부의 승인 없이는 증원이 불가하다는 입장을 고수하고 있는 것으로 전해졌다.

공공운수노조 의료연대본부는 교섭 결렬 시 다음 달 12일 서울대병원분회, 경북대병원분회 등 병원사업장 총력 파업투쟁에 돌입할 계획이다.
지환혁 기자

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