‘대우네 뿌듯트럭 시즌4’ 프로그램
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대우건설은 현장 조직문화 개선 사례를 담은 영상을 공모해 5개 현장을 선정하고 간식차를 지원했다고 18일 밝혔다.
'대우네 뿌듯트럭'은 2024년 시작한 프로그램으로, 현장 구성원들이 직접 만든 영상을 바탕으로 간식차를 선물하는 행사다. 이번 시즌4에는 소통과 업무·환경 개선, 소모임 활성화 등 조직문화 개선 사례와 아이디어를 60초 이내 영상으로 접수했다.
공모 결과 △진해신항투기장호안2공구 △블랑써밋74 △용인푸르지오원클러스터 2·3단지 △에코델타시티푸르지오트레파크 △그랑르피에드 등 5개 현장이 선정됐다.
각 현장은 영상에 소통과 안전관리 강화, 온열질환 예방 등 현장에서 실천하고 있는 활동을 담았다. 퇴근 후 소모임 활동 등 업무시간 외 구성원 간 교류 모습도 소개했다.
대우건설 관계자는 "현장 임직원과 근로자들의 노고를 격려하고 긍정적인 조직문화를 확산하기 위해 이번 이벤트를 기획했다"며 "앞으로도 국내외 현장 임직원들이 소통하고 화합할 수 있는 다양한 사기 진작 프로그램을 이어갈 것"이라고 말했다.
대우건설은 지난해 '뿌듯트럭 시즌3'에서 해외 현장 근무자들의 사연을 선정해 국내 가족에게 선물을 전달하는 등 현장 구성원들이 참여할 수 있는 방식으로 프로그램을 운영하고 있다.
