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이 장관은 이날 신년사에서 “올해 30조5000억원 규모의 일자리 예산도 1분기 조기 집행에 만전을 기해 민간 노동시장 회복의 마중물 역할에 최선을 다하겠다”며 “이 중 104만개 직접 일자리 사업에 대해서는 80% 이상을 1분기 내에 조기 채용하도록 하겠다”고 말했다.
아울러 이 장관은 올해부터 본격 시행되는 한국형 실업부조인 국민취업지원제도, 특수형태근로종사자(특고)와 자영업자까지 포함한 전국민 고용보험 적용 등을 통해 고용안전망을 지속 확대해 나가겠다고 밝혔다. 특히 디지털 전환의 가속화로 인해 등장한 새로운 고용형태인 플랫폼종사자들에 대해서는 “공정한 노무제공 질서를 확립하고 안전 등 기본적 권익 보호를 강화해 나가겠다”고 강조했다.
사고, 질병, 괴롭힘 등으로부터 보호를 강화해 근로자들이 안전하고 안심할 수 있는 일터를 만들겠다는 의지도 밝혔다. 특히 산업안전에 관해서는 “산재예방을 위한 기업의 책임과 역할을 한층 강화하고 지자체 및 민간 산재 예방기관과의 협업을 내실화할 것”이라며 “영세기업 안전시설 투자를 위한 지원도 획기적으로 늘려 올해 사망사고가 대폭 감축되도록 최선을 다하겠다”고 말했다.
이 장관은 실업자와 해고자의 노조가입 허용을 포함한 노조법 개정에 대해서는 “코로나19로 당면한 일자리 위기 극복과 공정하고 포용적인 일자리 기회 확대는 노사 등 경제주체 간 끊임없는 대화와 상생을 위한 노력의 토대 위에 실현될 수 있다”며 “국제노동기구(ILO) 핵심협약 비준도 진행되는 만큼, 양보와 타협의 협력적 노사관계가 기업 현장에 확산할 수 있도록 적극적으로 지원하겠다”고 말했다.
